Последние новости
19 июн 2021, 22:57
Представитель политического блока экс-президента Армении Сержа Саргсяна "Честь имею" Сос...
Поиск

11 фев 2021, 10:23
Выпуск информационной программы Белокалитвинская Панорама от 11 февраля 2021 года...
09 фев 2021, 10:18
Выпуск информационной программы Белокалитвинская Панорама от 9 февраля 2021 года...
04 фев 2021, 10:11
Выпуск информационной программы Белокалитвинская Панорама от 4 февраля 2021 года...
02 фев 2021, 10:04
Выпуск информационной программы Белокалитвинская Панорама от 2 февраля 2021 года...
Главная » Материалы за 2010 год » Страница 555
Личные взаимоотношения у этиков

Личные взаимоотношения у этиков

У интуитивных этиков управление зарождется на личных взаимоотношениях. Личные и межличностные связи... 16 мар 2010, 07:42
Компетентность руководителя

Компетентность руководителя

Интуитивные логики не нуждаются в организационных и учрежденческих структурах, процедурах,... 16 мар 2010, 07:42
Сенсорные рационалы: представители компании

Сенсорные рационалы: представители компании

Сенсорные рационалы убеждены: источниками силы являются структуры, иерархия и традиции их... 16 мар 2010, 07:42
Подход к командной работе экстравертов и интровертов

Подход к командной работе экстравертов и интровертов

Как ни жаль, но экстраверты и интроверты смотрят на проблемы взаимодействия и командной работы с... 16 мар 2010, 07:42
Подод к командной работе сенсориков и интуитов

Подод к командной работе сенсориков и интуитов

Разительная несхожесть сенсорного и интуитивного подходов к командной работе могла бы вызвать смех,... 16 мар 2010, 07:42
Подход к командной работе логиков и этиков

Подход к командной работе логиков и этиков

В то время как логики видят в командной работе лишь те её аспекты, которые способствуют достижению... 16 мар 2010, 07:42
Подход к командной работе рационалов и иррационалов

Подход к командной работе рационалов и иррационалов

Если не считать логико-этической дилеммы, то успех или неуспех командной работы (по крайней мере на... 16 мар 2010, 07:42
Создание команды: Шаг первый

Создание команды: Шаг первый

Являются ли типы личностей, представленные в команде, оптимальными для успешного выполнения... 16 мар 2010, 07:42
Создание команды: Шаг второй

Создание команды: Шаг второй

Выполняют ли представители различных типов в вашей команде соответствующую им работу?  Часто... 16 мар 2010, 07:42
Что такое руководство

Что такое руководство

Трудно придумать такое определение этого понятия, которое было бы доступно для понимания... 16 мар 2010, 07:42
Интуитивно-логический темперамент

Интуитивно-логический темперамент

Интуитивные логики получают информацию, основываясь на абстрактном мышлении и в рамках определённых... 16 мар 2010, 07:42
Основы человеческого поведения

Основы человеческого поведения

Типоведение насчитывает более шестидесяти лет развития; начало ему было положено, когда швейцарский... 16 мар 2010, 07:42
Позитивный характер человека в достижении успеха

Позитивный характер человека в достижении успеха

Позитивный, ориентированный на человека характер типоведения делает его наиболее подходящей... 16 мар 2010, 07:42
Как получить клиента

Как получить клиента

Чтобы о вас узнал мир, надо публиковать объявления в разделах "Услуги", "Педагогика",... 16 мар 2010, 07:42
Роль в безопасном бизнесе

Роль в безопасном бизнесе

Самый безопасный бизнес - преподавание. В этом бизнесе для вас доступны следующие роли. ... 16 мар 2010, 07:42
Трудности преподовательского бизнеса

Трудности преподовательского бизнеса

К трудностям этого бизнеса следует отнести стойкое нежелание основной массы пользователей повышать... 16 мар 2010, 07:42